La productividad sin estrés existe

Todos tenemos la capacidad de pensar y analizar las cosas que van apareciendo en nuestras vidas para definir de una forma efectiva qué debemos hacer con cada una de ellas, y también para determinar con cuáles de ellas no debemos hacer absolutamente nada.

El objetivo principal de la metodología GTD es ayudarte a que tengas tu atención puesta en aquello que es importante para ti en cada momento, a todos los niveles. Para ello te proporciona herramientas que te ayudan a enfocarte en aquello que necesitas, en el momento en que lo necesitas.

Cuando tengo que explicar a alguien en unos minutos qué es Getting Things Done (la metodología GTD), de qué va o en qué consiste, me cuesta bastante enfocar una respuesta más o menos completa en un breve espacio de tiempo. Al final, casi siempre termino por explicar lo básico de la metodología para que el oyente no se sienta abrumado, y me quedo con la sensación de que no he transmitido una idea real ni completa del concepto.

En las últimas semanas hemos hecho algunos cambios menores y hemos solucionado algunos errores. Estos son los cambios más relevantes:

GTD obtuvo una gran popularidad en los años posteriores a la publicación del libro Organízate con eficacia de David Allen en 2001 y, aunque ya no tiene el bombo publicitario y expansión que tuvo en sus primeros años, es una metodología que se ha asentado de manera sólida como uno de los mejores sistemas de gestión personal.