Categoría: “Productividad Personal”

Entre libros sobre productividad, negocios, programación, diseño, economía y novelas de ficción, creo que leo más de una veintena de libros cada año. Además de ser uno de los pequeños placeres de esta vida, leer me ayuda a conocer cosas que no conocería de otro modo, y a ser mejor, en general.

Desgraciadamente, cada vez tenemos más asumido que trabajar bajo mucha presión es lo más natural del mundo. Es como si fuera parte del juego. Como si estuviera incluido en nuestro sueldo. ¿Nos pagan para sufrir? ¡De ninguna manera! La presión con la que se trabaja en muchas empresas, y el estrés derivado de ella, son problemas que afectan tanto al empleado como a la empresa, y los dos deberían tratar de eliminar ese problema.

Los hábitos son un punto de apoyo para mover tu mundo hacia algo mejor. Pero el cambio siempre provoca resistencia, ¿verdad? Si en lugar de un cambio lo planteamos como una sutil pincelada a tu forma de trabajar, su entrada resulta menos traumática. Haz lo que haces habitualmente, pero de una forma un poco diferente. Son tres ejemplos que puedes aplicar de forma independiente, si los mantienes los 21 días de rigor verás como algo va “diferente”.

Peter F. Drucker (1909 ~ 2005), americano de origen austríaco, fue probablemente el autor más influyente sobre gestión empresarial del siglo XX. Sus libros sobre management se estudian en las escuelas de negocios más prestigiosas y han servido de inspiración para innumerables emprendedores y ejecutivos de empresas.

Si estás interesado en ser más productivo, pero te cuesta conseguirlo, te interesa conocer los mecánismos psicológicos por los que se rigen los hábitos, ya que tu productividad personal depende de ellos.